Mid-career Recruitment中途採用

募集要項

募集職種

個人向けプラットフォーム事業責任者

業務内容

個人投資家向け不動産プラットフォーム事業 「Propiti」の事業責任者として、
PMF達成および C2C 売買モデルの構築に向け、事業全体を統括していただきます。
・売上・粗利責任を持ち、事業戦略の立案・実行および KPI設計を推進すること
・要件定義、優先順位決定、仕様調整を通じて、プロダクト開発を主導すること
・不動産売買実務の業務設計を行い、C2C 取引成立までのオペレーションを構築すること
・法務・リスクを踏まえた実務フローを整備し、再現可能な事業運営体制を構築すること
· 仮説検証を継続的に実施し、 収益化に向けた事業モデルの磨き込みを行うこと

雇用形態

正社員
期間の定めなし 試用期間3 ヶ月(待遇の変更なし)

配属先

DX 推進部 合計5名 責任者1名(30代男性)、担当4名
単体 64 名、連結 163 名 (2026年3月現在)

勤務地 勤務時間

虎ノ門本社 東京都港区虎ノ門一丁目16-4
9:00-17:30(月~金) 休憩1 時間 完全週休2 日制(土日祝) 年間休日120 日以上
休日出勤については、振替休日あり
テレワーク制度あり

給与 賞与

月給 67 万円~84 万円
※各種手当を含みません。経験や能力によりご相談に応じます。
別途会社の業績に応じて業績連動賞与を支給する事があります。
※年収の目安 1,000万円~1,300万円くらい(手当、賞与等を含む)

福利厚生 待遇

給与改定年1回 4月 (人事考課等により見直し昇降給する場合があります)
交通費全額支給、各種社会保険完備、 団体保険、
自己啓発支援制度、資格取得支援制度、社員旅行(積立金あり)

必要な資格、 能力、経験

個人投資家向け不動産プラットフォーム事業の責任者として、事業・プロダクト
オペレーションを一体で推進できる方を求めています。
特に、不動産取引を成立させるための実務理解と、既存の構造にとらわれず収益化に
向けた意思決定力を重視します。

必須要件 (Must)
・不動産売買・仲介、Prop Tech、プラットフォーム事業等における実務経験
・新規事業の立ち上げ、または事業成長フェーズ (0→11→10) における事業推進経験
・集客・成約・LTV 等の KPI設計およびグロース推進の経験
・人手業務を含むオペレーションを構造化し、再現可能な仕組みに落とし込む力
・不確実性の高い環境下でも、自ら判断し事業を前に進めた経験

歓迎要件(Want)
・宅地建物取引士
・C向けサービスの経験
・マーケットプレイス・マッチングサービスの経験
・スタートアップにおける事業責任の経験

望む人物像

1. 事業のビジョンを描き、コンセプトを中心に推進できる方
2. 当社の事業方針を理解し、自ら事業当事者としてP/L責任を持って推進できる方
3. 数字に基づいて課題を捉え、 KPI ドリブンで意思決定と改善を継続できる方
4. 顧客理解と現場理解の双方を持ち、事業・業務・プロダクトを横断して捉えられる方
5. 抽象的な事業課題を具体的な実行計画に落とし込み、必要に応じて具体と抽象を
  往復しながら推進できる方
6. 委譲された権限のもとで、 自律的かつスピード感を持って判断・実行できる方

選考プロセス

1. 書類審査
2. カジュアル面談(WEB)※必要に応じて
3. 一次面接(WEB)
4. 二次面接(対面)

採用人数

1名

応募について

・履歴書、職務経歴書を提出して下さい。
・服装はスーツではなく、ビジネスカジュアルでお願いします。

採用に関するお問い合わせ

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